Radio Harstad
- en bildeserie
Byens beste ungdomstilbud.
Radio Harstad er helt klart Harstads beste ungdomstilbud. På ungdomsradioen har du ikke bare en plass å henge og folk å prate med, men du blir også gitt muligheter. Du blir opplært av en av de andre radiomedarbeiderne og du blir fulgt opp.
Der du på en vanlig ungdomsklubb bare sitter der og glor i en TV-skjerm eller spiller og leker deg, kan du lære noe på Radio Harstad. Man blir fort lei av å se på TV eller spille biljard, det tar lengre tid før du blir lei av å lage radio eller drive organisasjonsarbeid.
På radioen jobber vi etter de tre t’ene; Tillit, Trygghet, Trivsel.
På radioen har du som sagt en hel haug av muligheter, ungdommer kommer til radioen og blir overrasket over å bli gitt den tilliten at de får være med på et teknikerkurs. Det som er en selvfølge for oss på radioen er ikke det for ungdommer som er vant til å reke i byen, og henge på andre ungdomsklubber.
Ja, et av mine beste minner fra høsten 2009 var når en av våre nye medarbeidere, som jeg i utgangspunktet trodde var på radioen bare for å henge, stod utenfor sammen med meg og fortalte så stolt at han ”hadde blitt satt opp på teknikerkurs!” Jeg syntes jo dette var en selvfølge, men skjønte snart at det ikke var det for ham. Han hadde aldri kommet til et sted før og blitt møtt med tillit, og ikke skepsis. Stoltheten lyste av gutten. Dette er noe av det unike ved Radio Harstad.
En av de andre unike egenskapene ved ungdomsradioen er at vi lærer av hverandre. Vi går på en slags vei der målet er å lage bedre radio. Denne veien har mange svinger, og noen blindspor. Ofte støter vi på noe nytt, og vi finner en snarvei eller i det minste en vei rundt. Dette kan vi bare få til ved at vi hele tiden lærer mens vi går.
Jeg liker å sammenligne radioen med skolen, rett og slett fordi jeg føler at jeg lærer like mye på radioen som på skolen – men jeg tilbringer mindre tid på radioen, jeg sitter ikke i et klasserom, og jeg blir i svært liten grad lært opp av en voksen.
Det er jo en liten bedrift vi driver på Radio Harstad. Jeg tror at mange av våre medarbeidere kommer sterkere ut av ungdomstida, med mer kunnskap enn den gjennomsnittlige 19-åringen i Norge. Våre medarbeidere lærer aldeles ikke bare å lage radio, men også mye organisasjonsarbeid, møtevirksomhet og det å være medmennesker. Vi lærer dessuten det å drive en liten bedrift, i form av å skaffe samarbeidsavtaler, sponsorer, reklamekjøpere og det å overleve økonomisk.
